Studentpool is een groeiende scale-up met als missie om een waardevolle win-win situatie te creëren voor zowel studenten als bedrijven. Wij geloven dat studenten tijdens hun studie relevante praktijkervaring moeten kunnen opdoen zodat zij zich professioneel kunnen ontwikkelen. Tegelijkertijd willen we bedrijven helpen vroegtijdig grip te krijgen op jong talent dat perfect bij hen past. Wij doen dit met een gemotiveerd en gepassioneerd team. Wij selecteren de beste studenten en koppelen hen aan de juiste bedrijven voor een langdurige en succesvolle samenwerking.
Studentpool is ontstaan vanuit de eigen ervaring van de founders Sjoerd en Durk. Tijdens hun studie accountancy ontdekten zij dat de theorie niet altijd overeenstemt met de praktijk. Daarom hebben zij Studentpool opgericht, aanvankelijk gericht op Accountancy en Finance & Control, maar inmiddels uitgebreid naar vakgebieden zoals Data en Duurzaamheid. Dit bewezen concept blijven we verder ontwikkelen!
Wie zijn wij?
Wij zijn een jonge, dynamische en ambitieuze organisatie die studenten helpt bij het vinden van carrièregerichte bijbanen. Ons team werkt met passie en toewijding aan het succes van zowel studenten als bedrijven. Met de groei van Studentpool maken we een professionaliseringsslag, terwijl we onze informele en energieke werksfeer behouden.
Wat doen we?
Studentpool is een detacheringsbureau dat HBO- en WO-studenten helpt bij hun eerste stappen op de arbeidsmarkt. We streven ernaar de beste matches te realiseren, zodat studenten niet alleen waardevolle ervaring opdoen, maar ook op de lange termijn hun ambities kunnen waarmaken. En het belangrijkste... Persoonlijk kunnen groeien!
Onze visie
Studentpool creëert carrièregerichte bijbanen waarmee studenten impact kunnen maken bij bedrijven en zich optimaal kunnen ontwikkelen. Door onze kennis en ervaring maken we kwalitatieve en duurzame matches. Studenten ondersteunen bedrijven in de operatie, verlichten werkdruk en brengen een frisse blik op de werkvloer. Dit maakt ons een ideale oplossing in deze krappe arbeidsmarkt.
Wat maakt ons uniek?
Studentpool verbindt studenten en bedrijven op de juiste manier en begeleidt studenten bij het vinden van hun plek in het werkveld. Zo begeleiden wij onze werkstudenten bij elke stap. We bereiden de studenten goed voor op een sollicitatie en blijven tijdens het hele proces een soort coach. Ook tijdens de detacheringsperiode nemen wij regelmatig contact op met onze studenten. Bij Studentpool staat de mens centraal, zowel bij de werkstudenten als binnen ons eigen team. We stimuleren persoonlijke groei, zo hebben we voor het interne team elke maand een training om ons te blijven ontwikkelen!
Mijn naam is Pam van der Knaap en het concept van Studentpool is mij op het lijf geschreven. Zo heb ik tijdens mijn studies ervaren hoe waardevol het is om een carrièregerichte bijbaan te hebben. In mijn geval binnen de HR-wereld. Het is een laagdrempelige manier om al vroeg kennis te maken met het werkveld en je op professioneel en persoonlijk vlak verder te ontwikkelen. Op deze manier kun je de geleerde theorie gelijk toepassen in de praktijk. En welke organisaties kunnen tegenwoordig nou geen extra handjes gebruiken? Om dit zo goed als mogelijk te kunnen faciliteren, maken wij de perfecte match tussen jong talent en onze klanten. Hierbij bieden wij de juiste begeleiding en training. Ik kijk ernaar uit om samen met dit leuke team nog meer mooie matches mogelijk te maken.
Na mijn hbo-studie accountancy studeerde ik verder aan de RUG om mijn master Accounting & Control te behalen. Hierbij viel mij het verschil tussen de theorie van de studie en de praktijk tijdens stages erg op. Dit grote verschil bevestigt voor mij dat het opdoen van studiegerelateerde praktijkervaring in je studententijd erg belangrijk is. Door mijn eigen ervaring als student en professional, spreek ik zowel de taal van de student als die van kantoren. Hierdoor ben ik met de Studentpool in staat om de juiste match tussen jong talent en organisaties te maken. Dit is iets waar ik energie van krijg en voldoening uit haal!
Tijdens mijn hbo en wo accountancy opleiding heb ik praktijkervaring opgedaan op het gebied van de samenstel- en controlepraktijk. Dit heb ik zowel binnen een Big Four als een mkb-accountantskantoor gedaan en hierdoor verschillende bedrijfsculturen leren kennen. Dit zorgt ervoor dat ik student optimaal kan coachen over hun toekomstige beslissingen. Het inspireert mij dan ook om zo goed mogelijk met studenten mee te denken vanuit mijn eigen studie en werkervaring, zodat ze hierdoor verder komen in hun carrière.
Mijn rol als Chief Happī(ness) Officer neem ik uiteraard zeer serieus. Zo zorg ik ervoor dat er niet alleen maar naar een beeldscherm gekeken wordt, maar dat er voldoende beweging is gedurende de dag. Daarnaast vind ik het erg leuk om lekker met iedereen te spelen, maar ook om lekker van mijn rust te genieten. Vrolijke poot van mij!
Tijdens mijn deeltijd studies heb ik zelf mogen ervaren hoe fijn het is als je direct de theorie in de praktijk kan brengen door middel van een carrièregerichte bijbaan. Met het inzetten van werkstudenten in het bedrijfsleven creëren we een enorm leuke win-win situatie. De student doet relevante praktijkervaring op, wat enorm voedend is voor de studie. Aan de andere kant verlicht het bedrijf de werkdruk én houdt grip op afstudeerders. Ik vind het een mooie uitdaging om voor complexe personeelsvraagstukken passende oplossingen te bedenken.
Mijn naam is Naomy. Ik werk als intercedent binnen onze tak accountancy. Na verschillende ervaringen te hebben opgedaan binnen recruitment, kijk ik er naar uit om met ons team mooie resultaten te kunnen behalen. Ik krijg energie van de veelzijdigheid in mijn functie en het samenwerken met gemotiveerde collega’s en te werken aan het gezamenlijke doel!
Als onderdeel van mijn opleiding tot Consulent Commerciële Arbeidsbemiddeling (Intercedent) loop ik momenteel stage bij Studentpool. Hier krijg ik de kans om zowel sales als recruitment te verkennen, wat perfect aansluit bij mijn ambities. Ik twijfelde tussen de rollen van Junior Accountmanager en Intercedent, en deze stage biedt de ideale mogelijkheid om beide richtingen te ervaren. Wat mij vooral aanspreekt bij Studentpool, is het doel om studenten relevante praktijkervaring te bieden, waardoor ze beter voorbereid de arbeidsmarkt betreden na hun studie.
Toen ik het intern team van Studentpool leerde kennen was ik meteen onder de indruk van hun kwaliteit en drijfveren. Het maximale halen uit een financiële bijbaan. Hoe voedend is dat voor iedereen, studenten en bedrijven! Daar spiegel, verbind en werk ik graag aan mee.
Mijn naam is Lakysha en naast mijn studie Rechtsgeleerdheid ben ik Talent Scout bij Studentpool. In deze rol kom ik in contact met medestudenten en help ik hen bij het vinden van de beste kansen en omgeving die bij hen passen. Ik breng veel energie in het team en ben altijd in voor een gezellige sfeer.
Mijn naam is Donna en ik ben afgestudeerd in Creative Business. Tijdens mijn studie bood Studentpool mij de kans om mijn creativiteit te uiten in mijn werk. Door bezig te zijn met de marketing voor Studentpool heb ik waardevolle praktijkervaring opgedaan en mezelf verder persoonlijk ontwikkeld. De combinatie van theorie uit mijn opleiding en de uitdagende opdrachten bij Studentpool heeft bijgedragen aan mijn groei en carrièrestart!
Als Sales Director bij Studentpool mag ik de jarenlange commerciële ervaring die ik heb opgedaan in de recruitmentbranche inzetten om organisaties te verbinden met jong financieel talent. Het concept van carrièregerichte bijbanen voor gemotiveerde financiële studenten is niet alleen een directe oplossing voor de werkdruk op de afdelingen maar levert ook een bijdrage aan het strategisch personeelsmanagement van onze opdrachtgevers. Graag ga ik met je in gesprek om te onderzoeken of we met Studentpool ook bij jouw organisatie een belangrijke bijdrage kunnen leveren.
Hoe fijn is het om een carrièregerichte bijbaan te hebben? Ondanks dat ik voor lange tijd met plezier naar mijn bijbaan ging, is dat wat ik miste tijdens mijn studententijd. Nu probeer ik, als accountmanager, organisaties te zoeken zodat studenten deze ervaring wel kunnen hebben. Een interessante uitdaging lijkt me, die ik graag aanga in en met een enthousiast team.
Mijn naam is Nabil en naast mijn studie Human Resource Management ben ik Talent Scout bij Studentpool. Door middel van de theoretische inzichten uit mijn studie verbind ik studenten aan een passende bijbaan die aansluit bij hun opleiding. Het gezellige team zorgt voor een fijne werksfeer.
Mijn naam is Wytze de Groot en ik ben vierdejaarsstudent Commerciële Economie aan de Hogeschool van Amsterdam. Gedurende 20 weken werk ik binnen Studentpool als ambitieuze toekomstig marketeer aan een uitdagende afstudeeropdracht. Ik kijk ernaar uit om de theorieën en inzichten die ik tijdens mijn opleiding heb opgedaan toe te passen in de praktijk en bij te dragen aan de verdere groei van Studentpool.
een carrièregerichte bijbaan
